Consultant Talent Acquisition
2.500 - 5.000
Wat we zoeken
HBO werk- en denkniveau
Resultaatgerichte en verantwoordelijke instelling
Drive om technische specialisten verder te helpen
Goede communicatie in Nederlands en Engels
Wat we bieden
Startsalaris van €2.650 met bonus zonder plafond
25 vakantiedagen en 8% vakantiegeld
Thuiswerkregeling plus laptop en telefoon van de zaak
Onboarding, 1-op-1 begeleiding en extra’s zoals lunch en fitness
Jouw kans als Consultant Talent Acquisition
Wil jij impact maken door technische specialisten te helpen aan hun ideale baan en bedrijven te ondersteunen bij hun wervingsstrategie? Als Consultant Talent Acquisition bij Synsel speel je een sleutelrol in het aantrekken en verbinden van talent met topwerkgevers. Dit is jouw kans om een succesvolle carrière op te bouwen in recruitment en sales!
Hier kom je te werken
Ben jij een gedreven HBO-student die wil ontdekken of sales iets voor jou is? Bij SalesHub krijg je de kans om jezelf te ontwikkelen in een commerciële rol met échte impact. Geen koffie halen of administratieve taken, maar vanaf dag één werken aan je eigen targets en deals sluiten.
We zoeken ambitieuze studenten die willen leren, groeien en na hun stage mogelijk doorstromen naar een vaste functie. Met een stagevergoeding tot €1200 per maand en persoonlijke begeleiding bieden we je alle ruimte om te excelleren.
Jouw dagelijkse taken als Consultant Talent Acquisition
Als Consultant Talent Acquisition ben jij verantwoordelijk voor het vinden, begeleiden en plaatsen van technisch talent bij bedrijven. Je leert hun wensen en ambities kennen en zorgt voor de perfecte match.
✔ Je werft en selecteert technische specialisten en begeleidt hen bij hun volgende carrièrestap;
✔ Je bouwt een netwerk op van zowel werkzoekenden als werkgevers in de technische sector;
✔ Je adviseert bedrijven over hun personeelsbehoefte en recruitmentstrategie;
✔ Je onderhandelt en sluit waardevolle deals (€50k tot €150k per plaatsing);
✔ Je bent verantwoordelijk voor je eigen klantrelaties en salespipeline.
Jouw profiel
✔ Je hebt een HBO werk- en denkniveau (ervaring in Sales of Recruitment is een pré, maar geen vereiste);
✔ Je hebt een commerciële mindset en weet hoe je mensen en bedrijven verbindt;
✔ Je bent communicatief sterk en weet te overtuigen;
✔ Je bent resultaatgericht, proactief en houdt van een uitdaging;
✔ Je spreekt vloeiend Nederlands en kunt je goed redden in het Engels.
Ons aanbod
✔ Startsalaris van €2.500 met groeimogelijkheden tot €5.000 binnen jouw rol, dankzij een onbeperkte bonusstructuur;
✔ 25 vakantiedagen en 8% vakantiegeld;
✔ Thuiswerkregeling voor een optimale werk-privébalans;
✔ Laptop, telefoon en abonnement van de zaak;
✔ Reiskostenvergoeding van €0,21 per kilometer;
✔ Fietsplan, bedrijfsfitness, gezonde lunch en vers fruit op kantoor;
✔ Een uitgebreid onboardingsprogramma en persoonlijke coaching door een ervaren Sales Trainer;
✔ Een functie waarin je dagelijks impact maakt op carrières en bedrijven.
Wil jij je carrière in Talent Acquisition en Sales naar een hoger niveau tillen?
Solliciteer vandaag nog als Consultant Talent Acquisition!
Solliciteer direct
Interesse in deze vacature? Solliciteer nu! Twijfel je of je geschikt bent voor deze functie? Laat dan toch je gegevens achter. Dan kijken wij wat er mogelijk is. Je krijgt binnen 1 werkdag reactie.
Jouw kans als Consultant Talent Acquisition
Wil jij impact maken door technische specialisten te helpen aan hun ideale baan en bedrijven te ondersteunen bij hun wervingsstrategie? Als Consultant Talent Acquisition bij Synsel speel je een sleutelrol in het aantrekken en verbinden van talent met topwerkgevers. Dit is jouw kans om een succesvolle carrière op te bouwen in recruitment en sales!
Hier kom je te werken
Synsel is hét recruitmentbureau voor technische specialisten in Nederland. Wij helpen technici in een krappe arbeidsmarkt aan de perfecte baan en bouwen met een netwerk van 2.500+ bedrijven aan duurzame carrières en sterke relaties. Onze organisatie groeit hard en de vraag naar technisch talent blijft stijgen. Daarom zoeken we commerciële talenten zoals jij om samen nóg meer impact te maken!
Jouw dagelijkse taken als Consultant Talent Acquisition
Als Consultant Talent Acquisition ben jij verantwoordelijk voor het vinden, begeleiden en plaatsen van technisch talent bij bedrijven. Je leert hun wensen en ambities kennen en zorgt voor de perfecte match.
✔ Je werft en selecteert technische specialisten en begeleidt hen bij hun volgende carrièrestap;
✔ Je bouwt een netwerk op van zowel werkzoekenden als werkgevers in de technische sector;
✔ Je adviseert bedrijven over hun personeelsbehoefte en recruitmentstrategie;
✔ Je onderhandelt en sluit waardevolle deals (€50k tot €150k per plaatsing);
✔ Je bent verantwoordelijk voor je eigen klantrelaties en salespipeline.
Jouw profiel
✔ Je hebt een HBO werk- en denkniveau (ervaring in Sales of Recruitment is een pré, maar geen vereiste);
✔ Je hebt een commerciële mindset en weet hoe je mensen en bedrijven verbindt;
✔ Je bent communicatief sterk en weet te overtuigen;
✔ Je bent resultaatgericht, proactief en houdt van een uitdaging;
✔ Je spreekt vloeiend Nederlands en kunt je goed redden in het Engels.
Ons aanbod
✔ Startsalaris van €2.500 met groeimogelijkheden tot €5.000 binnen jouw rol, dankzij een onbeperkte bonusstructuur;
✔ 25 vakantiedagen en 8% vakantiegeld;
✔ Thuiswerkregeling voor een optimale werk-privébalans;
✔ Laptop, telefoon en abonnement van de zaak;
✔ Reiskostenvergoeding van €0,21 per kilometer;
✔ Fietsplan, bedrijfsfitness, gezonde lunch en vers fruit op kantoor;
✔ Een uitgebreid onboardingsprogramma en persoonlijke coaching door een ervaren Sales Trainer;
✔ Een functie waarin je dagelijks impact maakt op carrières en bedrijven.
Wil jij je carrière in Talent Acquisition en Sales naar een hoger niveau tillen?
Solliciteer vandaag nog als Consultant Talent Acquisition!
Solliciteer direct
Interesse in deze vacature? Solliciteer nu! Twijfel je of je geschikt bent voor deze functie? Laat dan toch je gegevens achter. Dan kijken wij wat er mogelijk is. Je krijgt binnen 1 werkdag reactie.
