.png)
Jouw kans als Junior Accountmanager Werving & Selectie
Ben jij commercieel gedreven en wil je bedrijven helpen aan de beste technische specialisten? Bij Synsel krijg je de kans om impact te maken in de wereld van werving & selectie, terwijl je razendsnel groeit in Sales. Bouw aan langdurige relaties en boost je carrière in een branche waar jouw werk écht het verschil maakt!
Hier kom je te werken
Synsel is hét recruitmentbureau voor technische specialisten in Nederland. Wij helpen technici in een krappe arbeidsmarkt aan de perfecte baan en bouwen met een netwerk van 2.500+ bedrijven aan langdurige carrières en duurzame samenwerkingen. Onze organisatie groeit hard en de vraag naar technisch talent blijft stijgen. Daarom zoeken we commerciële talenten zoals jij om samen nóg meer impact te maken!
Jouw dagelijkse taken als Junior Accountmanager Werving & Selectie
Als Junior Accountmanager ben jij de schakel tussen bedrijven en technische specialisten. Jij begrijpt precies wat een organisatie zoekt in nieuw talent en weet de perfecte match te maken.
🔹 Je bouwt een eigen klantportfolio op en onderhoudt sterke relaties met bedrijven in de technische sector;
🔹 Je matcht technici aan werkgevers en helpt hen de volgende stap in hun carrière te zetten;
🔹 Je onderhandelt en sluit waardevolle deals (€50k tot €150k per plaatsing);
🔹 Je bent verantwoordelijk voor je eigen salespipeline en zorgt voor een continue instroom van nieuwe klanten;
🔹 Je werkt nauw samen met ons Recruitmentteam, dat de beste kandidaten aanlevert voor jouw vacatures.
Jouw profiel
✔️ Je hebt een HBO werk- en denkniveau (ervaring in Sales is een pré, maar geen vereiste);
✔️ Je bent commercieel ingesteld en houdt van scoren;
✔️ Je hebt sterke communicatieve en onderhandelingsvaardigheden;
✔️ Je bent gedreven, resultaatgericht en niet bang om de telefoon op te pakken;
✔️ Je spreekt vloeiend Nederlands en kunt je goed redden in het Engels.
Ons aanbod
✔️ Startsalaris van €2.500 met groeimogelijkheden tot €5.000 binnen jouw rol, dankzij een onbeperkte bonusstructuur;
✔️ 25 vakantiedagen en 8% vakantiegeld;
✔️ Thuiswerkregeling voor een optimale werk-privébalans;
✔️ Laptop, telefoon en abonnement van de zaak;
✔️ Reiskostenvergoeding van €0,21 per kilometer;
✔️ Fietsplan, bedrijfsfitness, gezonde lunch en vers fruit op kantoor;
✔️ Een uitgebreid onboardingsprogramma en persoonlijke coaching door een ervaren Sales Trainer;
✔️ Een functie waarin je dagelijks impact maakt op de groei van bedrijven en carrières van technici.
Ben jij klaar om te groeien in Sales en impact te maken in werving & selectie?
Solliciteer vandaag nog als Junior Accountmanager Werving & Selectie!
Stel je vraag aan
Annet Pelgrum
Corporate Recruiter
4.83
54 reviews
2.500 - 5.000
Apeldoorn
Hulp nodig?
Op basis van jouw profiel kijken wij welke mogelijkheden er voor jou zijn. Binnen 1 werkdag nemen we contact met je op over jouw mogelijkheden.
Binnen 1 werkdag reactie
Officieel erkend als een Great Place to Work
Werken in een gezellig, hecht team waar ambitie centraal staat.